Spomalenie rastu svetovej ekonomiky a pád kapitálových trhov priviedlo k zníženiu príjmov investičných bánk. Mnohé z nich znižujú náklady prepúšťaním zamestnancov. Podľa prieskumu, ktorý uskutočnil Financial Times, investičné banky v tomto roku oznámili, že znížia počet pracovných miest o 25 430 pozícií.
Základnou príčinou zníženia počtu pracovných miest je oslabenie diania na kapitálovom trhu, ktoré nasledovalo po páde cien akcií. Spomalenie rastu ekonomiky, predovšetkým v USA a Európe, bolo príčinou zníženia počtu vydávaných obligácií podnikov, podstatne sa zmenšil počet fúzií akvizícií. Kvôli tomu upisovanie akcií a poradenstvo prináša bankám menšie zisky.
Nie každé znižovanie počtu pracovníkov nie je podmienené len pádom akciových trhov. V Deutsche Bank a ABN Amro sa prepúšťa v rámci priebežnej reštrukturalizácie. Najviac sa znižuje počet zamestnancov v JP Morgan Chase a Credit Suisse First Boston. Prepúšťanie v týchto bankách je však dôsledkom priebežnej reštrukturalizácie a fúzií. Analytici Financial Times predpokladajú, že investičné banky prepustili viac ľudí. Väčšinou však nezvyknú informovať o týchto opatreniach. Potvrdzuje to príklad JP Morgan. Banka oznámila, že bez toho aby vôbec informovala verejnosť prepustila 3000 zamestnancov ako doplnok k ďalším 5000 zamestnancom prepusteným v rámci reštrukturalizácie. Kvôli tomu sa celkový počet prepustených v investičných bankách približuje k 30 tisícom.
Niektorí analytici predpokladajú, že 8000 prepustených, alebo 8 % personálu J. P. Morgan Chase neodráža konečný stav. Zisky banky v poslednom roku klesli. Ak sa do hospodárskych výsledkov tejto banky v druhom štvrťroku tohto roku zakomponujú náklady spojené s fúziou, čistý zisk bol 378 mil. USD. V druhom štvrťroku bol čistý zisk pre spojenú banku 1,6 mld. USD.
Podľa údajov Thomson Financial, príjmy investičných bánk vďaka operáciám spojeným s umiestnením akcií na primárnom trhu a znížili za obdobie od januára po máj tohto roku o 67%. Výskum Morgan Stanley Dean Witter hovorí o tom, že v júli tohto roku sa začali znižovať objemy vydávaných podnikových dlhopisov, ktoré zabezpečovali pre investičné banky akú takú stabilitu.
Analogická situácia je aj v oblasti fúzií a akvizícií. Počet týchto transakcií sa rapídne znížil ako aj príjmy investičných bánk za konzultačné služby. Bez ohľadu na mierny rast v oblasti fúzií a akvizícií v júli tohto roku, pri porovnaní so situáciou pred rokom, v Európe sa celkový objem týchto transakcií znížil o 34% a v USA o 54%. Čistý prílev prostriedkov určených na fúzie smerujúcich do USA bol za prvých sedem mesiacov 13 mld. USD. V minulom roku to bolo v rovnakom období 138 mld. USD.
Bankári tvrdia, že ak sa situácia v investičnom bankovníctve na jeseň tohto roku príde ďalšia vlna znižovania počtu pracovníkov. V Ázii nie je situácia o nič horšia. Zdá sa, že Japonsko sa dostáva do v poradí už štvrtej recesie v tomto roku a rozvojové krajiny sú veľmi závislé od stavu americkej ekonomiky.
Oznámené prepúšťanie pracovníkov v investičných bankách
|
|||
Dátum | Firma | Počet prepustených | Poznámka |
14. augusta | Citigroup |
3500
|
2% personálu |
27. júla | TD Waterhause |
600
|
9% personálu |
27. júla | DrKW |
1500
|
17% personálu |
22. júla | Goldman Sachs |
300
|
zníženie v personálnom oddelení |
31. mája | CSFB Direct |
180
|
14 % personálu v USA |
8. mája | Merril Lynch |
900
|
20 % personálu z riadenia fondov |
3. mája | CSFB |
200
|
13% pracovníkov investičného oddelenia |
1. mája | National Discount Brokers |
180
|
zníženie kvôli fúziám |
30. apríla | ABN Amro |
500
|
väčšionou pracovníci fondov |
26. apríla | TD Waterhause |
1500
|
18% personálu |
25. apríla | Morgan Stanley Dean Witter |
1500
|
4% personálu investičného bankovníctva |
24. apríla | Merril Lynch |
200
|
5-10% personálu |
20. apríla | Bear Stearns |
400
|
3% personálu |
6. apríla | Credit Suisse First Boston |
400
|
back office |
4. apríla | Citigroup |
750
|
vrátane Salomon Smith Barney |
31. apríla | Ameritrade |
170
|
väčšinou call centrá v USA |
27. marca | Robertson Stephens |
80
|
5% personála |
23. marca | Charles Schwab |
3400
|
13% personálu |
15. marca | CSFB Direct |
150
|
10 % personálu v USA |
7. marca | Datec |
131
|
10% personálu |
2. marca | Goldman Sachs |
650
|
5 % personálu |
27. februára | Brewin Dolphin |
60
|
v dcérskej spoločnosti Stocktrade |
29. januára | ING Barings |
1 100
|
back office za hranicami USA |
Zdroj: Financial Times